第一章 总 则
第一条 为了加强我院师资队伍建设，充分发挥全体教师的积极性和主动性，鼓励教师完成或超额完成教学工作量，保证教学计划的顺利进行和教学质量的稳定提高，特制订本办法。
第二条 教师职责
1.坚持四项基本原则，主动参加各项政治活动，坚持每周一下午的业务活动和政治学习，忠诚于人民的教育事业，热爱本职工作，积极承担工作任务。
2.承担课程的讲授、辅导、答疑、批改作业、实验指导，指导毕业论文、教育实习、组织课堂讨论等教学工作。
3.参加教研室建设，交流教学经验，探讨教学规律，提高教学水平。
4.参加科学研究、技术开发、社会服务及其它科学技术工作。
5.参加教学研究，编写教材、讲义和教学参考书。
6.担任学生的思想政治工作、教学和科研等方面的管理工作。
第二章 教学管理
第三条 以学校“专业技术职务考核”为依据，建立和完善教师的教学、科研档案。由院考核领导小组负责。
第四条 进一步贯彻落实听课制度。全面了解教学情况，发现问题及时解决，发现先进典型及时推广。专职教师每学期听课不少于4学时，教学副院长、系主任每学期听课不少于8学时。学院领导班子成员每月听课不少于2学时。听课后，组织有关师生对教学情况进行评议，并形成文字材料，记入被听课教师的考核档案。
第五条 加强教风建设。任课老师必须按照课程表规定的时间、地点上课，不得擅自调换，更不允许随意缺课、调课、迟到、提前下课。教师因病或私事请假、紧急公务、公派出差经院长同意后，必须调课时，应事先通知院办公室，填写调课单上传到企业微信，院长审批，办公室负责通知有关教师及学生，避免造成教学秩序的混乱。
第六条 教学工作量。教师应主动承担工作任务，每学期要完成或超额完成规定的教学工作量。指导学生教育实习，每名学生补助工作量2课时，指导学生毕业论文每名教师补助工作量8课时。对公派本职工作以外的其它工作任务，由院党政联席会研究，酌情给予补助。
第七条 教师在课前要认真备课，写好教案，教学内容要全部达到教学大纲规定要求，教学重点突出，条理清楚，力争教学效果优秀。教师上课要清点人数，每周应给学生留有作业，每学期至少全部批改作业8次。监考、阅卷要严格把关，教研室对统考课程采取教考分离，流水作业改卷。教师要虚心听取学生意见，主动改进教学方法和工作方法，做到教学相长。
第八条 教师在上好课的同时，要认真钻研业务，提高科研水平，鼓励中青年教师冒尖，对科研成果突出的教师，由院党政联席会研究后给予重奖。
第三章 基础建设
第九条 加强师资队伍建设。建立和完善教师培训制度。教师应申报自己的专业方向，院里根据教学和实际需要，全面考虑教师的进修培训计划。教师在进修前，必须向院里提出正式申请，说明要进修的时间、内容和地点，经教研室同意后报院领导审批。
第十条 加强实验室和资料室建设。不断改善教学实验、教师科研条件。
化学与生命科学学院
2019年1月1日
